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Dans le cadre d’une convention et d’un "forfait jours" préalablement défini, le cabinet propose sur l’année et de manière très souple, une prestation de conseil et d’accompagnement sur tous les sujets relatifs à la Gestion des Ressources Humaines : *Politique générale & vision *Administration du personnel : recrutement & licenciement *Développement des Ressources Humaines et du Plan de formation *Accompagnement professionnel / Motivation du personnel , entretien annuel, *Bilan Professionnel & évaluation pour une cohérence des compétences avec les projets professionnels

Armor-rh est centre de bilans de compétences

Armor - RH répond à vos besoins de FORMATIONS INTRA et INTER entreprise en Management et en Gestion des Ressources Humaines

La sécurité et la confidentialité de vos données personnelles sont deux enjeux majeurs auxquels nous sommes très attentifs. Dans ce cadre, nous adaptons au fur et à mesure nos procédures aux normes de confidentialité issues de la nouvelle loi européenne, plus connue sous le nom de Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD), qui prendra effet au mois de mai 2018. Aussi nous vous permettons de mieux comprendre ce que sont vos données personnelles, ainsi que la façon dont vous pouvez les modifier et nous demander d’arrêter de les utiliser ; Nous vous expliquons de quelle manière et sur quelles bases légales sont traitées les données vous concernant ; Nous précisons avec vous , lors de nos échanges, les règles de gestion des durées de conservation de vos informations personnelles.

depuis Mai 2010 : N° d’ enregistrement de l’activité de formation du cabinet : 53220878622 auprès du préfet de région de Bretagne.

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Ils nous font confiance

Ils nous font confiance et nous l’écrivent :

- les entreprises de la métallurgie, de la plasturgie, de l’agro-alimentaire
- le service à la personne, le secteur hospitalier
- l’assurance, la banque
- le secteur du transport
- la high-tech, la recherche et le développement
- la formation initiale et continue, le conseil

Témoignages 2017 : "Des valeurs, une réactivité, une déontologie et une disponibilité : un recrutement mené parfaitement ; du sourcing à l’intégration ; merci « encore » « Une analyse des besoins des plus performantes , une écoute et une compréhension des attentes , un plan d’action qui coule de sens et des résultats rapides » « Vous » remerciant encore pour votre écoute, votre aide, votre accompagnement tout au long de ces années 2016 et 2017 ; un grand « merci »

Nous te remercions pour ton implication dans ce dossier, la manière dont tu as conduit les accompagnements, pour le travail accompli, l’implication et la qualité des prestations fournies.

Témoignages 2015 : "En tout cas, merci pour votre regard et vos conseils, je ne vois plus mon travail tout à fait de la même façon. et j’ai appris énormément de choses... !"

Un grand merci pour votre investissement et toutes vos actions.

J’ai apprécié la démarche bilan de compétences au sein de votre établissement ; cette démarche fut valorisante pour ma part et m’a aidée à aborder ma hiérarchie dans le cadre de mon reclassement professionnel. Je suis très satisfaite de la qualité des entretiens qui sont enrichissants et dynamisants . Merci

Dans le cadre du Bilan de compétences mené au sein d’Armor RH, j’ai atteints mon objectif , j’ai progressé, et j’ai des ouvertures professionnelles . Je suis ravie de ce tant de réflexion et de construction .

Témoignages 2014 :

Bonjour, Je souhaite vous remercier pour votre intervention auprès des assistantes commerciales. Les stagiaires ont beaucoup apprécié votre capacité de mémorisation et d’improvisation. Elles ont apprécié également le fait que vous donniez des éléments très concrets (exemples de phrases à dire en entretien ou tournures dans le CV). Enfin, vous en avez bluffé certaines par votre sens de l’observation et votre capacité à comprendre les personnes très rapidement. Pour ma part, j’ai bénéficié également de vos nombreux conseils que je ne manquerai pas d’appliquer au cours de prochains entretiens !

- nous vous retenons du fait de votre expérience à animer et à fédérer un groupe de chefs d’entreprise. Au-delà de l’objectif pédagogique du module communication et RH tourné sur la prise de confiance et la connaissance de soi, c’est également le 1Er module d’une formation longue sur lequel nous souhaitons créer une dynamique de groupe. Nous avons confiance que vous saurez répondre à ces 2 objectifs."
- 

- l’accompagnement et le conseil est pragmatique , les réponses à mes questions entant que Chef d’entreprise lors de cette période de crise, est capital !
- La prestation ’Bilan de carrières ’ d’Armor-Rh est constructive : malgré une appréhension forte j’ai apprécié la sincérité, la confidentialité et la qualité des échanges. Aujourd’hui, je suis motivée et prête pour mon nouvel emploi."
- Je suis venue vous rencontrer dans le cadre d’un bilan de compétence au printemps 2011. J’étais infirmière et malgré mes doutes, je voulais évoluer professionnellement. Suite au bilan, j’ai réalisé des entretiens notamment au niveau d’ Associations . J’ai postulé pour un poste de cadre que j’ai dans un premier temps raté, puis ensuite réussi. Votre aide en conduite d’ entretien me fut bien utile. Depuis septembre 2012, j’occupe un poste de responsable de service dans un service d’hébergement pour travailleurs handicapés sur Morlaix. Tel était mon projet lors du bilan. Je tenais donc à vous remercier pour votre aide et votre accompagnement dans mes démarches qui ont forcément contribué en ma réussite. Vous remerciant encore,

- " j’ai bénéficié d’un coaching individuel , et je suis aujourd’hui plus à l’aise pour me présenter et piloter mes projets. J’ai travaillé sur mes points de progrès, j’ai amélioré des points techniques par de la formation. Je suis très satisfaite de cette démarche constructive et positive."

- " Jeune Diplômée d’un master, je ne savais pas conduire ma recherche d’emploi. Maintenant je sais ! Je remercie le cabinet Armor- Rh ".

- " Je découvre la VAE et le DIF avec une consultante à l’écoute de mes attentes. Ses propositions sont pour moi des ouvertures ..."

- " Armor- Rh est un cabinet à l’écoute de mes besoins de chef d’entreprise : l’approche recrutement sur mesure est convaincante".

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